El ciclo de vida del dashboard
Reflexiones a partir de un debate reciente sobre dashboards, tecnología, cultura del dato y personas.
Reflexiones a partir de un debate reciente sobre dashboards, tecnología, cultura del dato y personas.
Siempre decimos que lo importante de los datos no es almacenarlos, si no utilizarlos para analizar, comprender qué sucede y en base a ello aplicar mejoras en nuestros activos digitales y estrategias de negocio. Es lo que se suele llamar “activación del dato”, “usar los datos para mover palancas”, “activar insights”… Esto es “fácil” en …
Hace casi un mes que celebramos La Datolada 2025. Por tercer año consecutivo celebramos nuestro amor a los datos con un encuentro mágico. Datolistas de distintos lugares de la península Ibérica peregrinaron a A Coruña durante un fin de semana para reunirse con otros profesionales que hablan su mismo idioma. Tras unos días de reposo …
Todo se graba. Todo se transcribe. Todo se documenta. Cada vez hay más asistentes virtuales en las reuniones y menos personas realmente presentes. Cada vez más IA “tomando nota”, y cada vez menos atención, menos conexión, menos sabor. Nos dijeron que la IA nos ahorraría tiempo, y así es, pero lo que parece estar ahorrando …
Tu cliente acaba de lanzar a producción un nuevo proceso de contratación que está dentro del área privada de la web. Ya te están pidiendo datos, pero aún no ha llegado nada… Te empiezas a poner nervioso, pero piensas «Es culpa del aparato, todavía no se han consolidado los datos» Pasan un par de días y …
Este mes estamos de celebración. Cumplimos 4 años desde aquel primer post donde nos presentábamos y dábamos el pistoletazo de salida a este proyecto.
Este mes estamos de celebración. Cumplimos 4 años desde aquel primer post donde nos presentábamos y dábamos el pistoletazo de salida a este proyecto.
Hemos estado grabando un podcast (que ya podéis escuchar) sobre la gestión de los datos de investigación y la forma de compartir información y buenas prácticas entre los investigadores.
Diciembre ya está aquí, y ya sabéis que es el momento de hacer balance, de reflexionar un poco sobre lo vivido durante los últimos meses (o al menos intentarlo) y de marcarse propósitos para el próximo año.
La política en el entorno laboral es como una sombra que, aunque prefiramos ignorar, siempre está presente.